Vyberte si z největší nabídky vzdělávacích a poradenských služeb v ČR - aktuálně 17072 akcí od 139 dodavatelů
DIAGNOSTICKÉ METODY POUŽITELNÉ PŘI VÝBĚRU ZAMĚSTNANCŮ
-
Kurz na míru
- Dodavatel:
Kontakty
- Tel.:261 212 833, 606 610 126
- E-mail:
- Web:
- Kontaktní osoba:klientský servis
- ID akce:669853
Popis kurzu na míru DIAGNOSTICKÉ METODY POUŽITELNÉ PŘI VÝBĚRU ZAMĚSTNANCŮ
Určeno pro
personální manažery a všechny zájemce o psychologické testování osobnosti.
Cíl:
Získání informací o možnostech testování osobnosti při přijímacích rozhovorech.
Obsah:
* Zkoušení a testování dovedností, osobnosti
* Dostupné testy a dotazníky (MBTI, test transakční analýzy, test strategie řešení konfliktů, test Belbinův na týmové role, dotazník stylů řízení, testování matematicko-logického myšlení)
* Možnosti, které může poskytnout psychologická diagnostika (testy osobnosti, testování intelektové kapacity, postojové orientace, projektivní testy, testy na koncentraci pozornosti atd.)
personální manažery a všechny zájemce o psychologické testování osobnosti.
Cíl:
Získání informací o možnostech testování osobnosti při přijímacích rozhovorech.
Obsah:
* Zkoušení a testování dovedností, osobnosti
* Dostupné testy a dotazníky (MBTI, test transakční analýzy, test strategie řešení konfliktů, test Belbinův na týmové role, dotazník stylů řízení, testování matematicko-logického myšlení)
* Možnosti, které může poskytnout psychologická diagnostika (testy osobnosti, testování intelektové kapacity, postojové orientace, projektivní testy, testy na koncentraci pozornosti atd.)
Kontaktovat dodavatele kurzu na míru
*Objednávka kurzu či žádost o více informací je zaslána přímo dodavateli vzdělávání. Ceny kurzů bez slev na EduCity jsou stejné jako u dodavatelů. Uplatnění slev u LAST MINUTE a Akčních kurzů pouze při objednání přes EduCity.