ON-LINE webinář Novela zákoníku práce 2020

Určeno pro: personalisty, mzdové účetní, vedoucí pracovníky

Cíl: poskytnout ucelený přehled novinek, které přináší novela zákoníku práce účinná zčásti od 30. 7. 2020 a zčásti od 1. 1. 2021. Jedná se přitom o průřezovou novelu zákoníku práce dopadající též do oblasti zaměstnanosti, která s sebou přináší podstatné změny mj. v oblasti dovolené, doručování písemností, přechodu práv a povinností a která zavádí do českého práva dosud neznámé instituty, jako je např. sdílené pracovní místo. Jednotlivé novelizační body budou doprovozeny praktickými poznámkami a příklady z advokátní praxe lektora.

Program semináře:

již účinné změny od 1.6.2020

• sjednocení odpovědnosti za škodu ve školských zařízeních

již účinné změny od 30.7.2020

• odvolatelnost zaměstnanců
• pracovní doba a doba odpočinku • vícesměnné pracovní režimy • novinky v pružné pracovní době
• plat a průměrný výdělek
• náhrada škody
• potvrzení o zaměstnání
• vysílání zaměstnanců • novinky v krátkodobém vyslání • institut dlouhodobého vyslání
• počítání času
• doručování písemností • doručování písemností zaměstnavatelem • doručování písemností zaměstnancem
• přechod práv a povinností • nové vymezení přechodu práv a povinností • výpovědní doba v souvislosti s přechodem práv a povinností
• legislativně-technické změny

změny účinné od 1.1.2021

• překážky v práci na straně zaměstnance • akce pro děti a mládež • placené volno na akce pro děti a mládež
• dovolená • druhy dovolené • výměra dovolené • dodatková dovolená • započítávání náhradních dob do dovolené • čerpání dovolené • převádění dovolené • krácení dovolené • přechodné ustanovení
• náhrada škody • odškodnění při pracovních úrazech a nemocech z povolání
• sdílené pracovní místo

dotazy můžete pokládat přes chat